Una plataforma innovadora que promueve la Empleabilidad para mayores de 45 años
StillJobs una startup que promueve la Empleabilidad para mayores de 45 años. A través de un Programa de Empleabilidad, 100% Online, preparan a los participantes para conectar con un nuevo desafío laboral.
“StillJobs es un movimiento que promueve la empeabilidad de las personas de más de 45 años en el mercado argentino. Hace un par de años detectamos que había un sesgo a la edad y que esa franja etaria le costaba conseguir entrevistas laborales. Nos parecía que la situación era injusta, así que lanzamos la plataforma para promover el talento senior de la argentina”, describió Pablo Massa, CoFounder Y CEO de StillJobs.
La iniciativa tiene como propósito el desarrollo humano y profesional. De gran recepción, la plataforma no ha parado de crecer desde su lanzamiento en febrero de 2022.
“La propuesta es 100% online y lo que hacemos es acompañar en los objetivos laborales, por eso van a encontrar reclutadores que ayudan en entrevistas, CV y perfil de Linkedin. También, van a encontrar workshops grupales y un proceso de coaching individual. Todo esto en una especie de inicio muy intensivo de ochos semanas, donde muchos logran emplearse en eso término y otros entre tres y seis meses”, indicó Massa.
La plataforma, que se define como un "copiloto" que sirve de nexo entre empresas y el talento senior, posee como novedoso que los participantes del programa no tienen que realizar ninguna inversión inicial y solo pagan luego de que consiguieron un nuevo empleo.
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Cadena OH! · Pablo Massa – Co Founder Y CEO En StillJobs – Autopista De La Empleabilidad +45
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